‍‍参访谷歌笔记分享给大家：

1.谷歌一年投资技术中心100亿美元。

2.人工智能革命的基础:云计算，大数据，深度学习算法。

3.无人驾驶汽车分为5级，核心指标多少公里人工干预一次。谷歌5000公里干预一次。谷歌现在是4级，特斯拉是2级。

4.没有BI(无纸化办公，所有东西云化).不要谈AI.

5.谷歌的创新机制:开放+自由

6.OKR(目标和主要结果)，目标管理方法(KPI的升级版)，和KPI三大不同:目标制定60%由下向上制定，只要求大家完成70%.不和奖金直接挂钩。

7.每两周经理-员工一对一交流(不仅可以谈工作，还可以谈情感)

8.信息开放，所有信息，默认是开放。源代码内部80%公开，文档开放。

9.招聘人由5个不同部门的人组成招聘委员会，公司招聘一个人，而不是部门招聘一个人，这样子就不会为了部门利益而牺牲公司利益。

10.技术和管理分为11级，技术级别和管理级别同样待遇，技术大牛哪怕一人不管，也可以有很好的晋升和收入，尊重，待遇。每两到三年晋升一级。

11. 使命比梦想更加重要！使命是为他人社会带来什么！梦想是为自己带来什么！利他和利己的区别。

美国 · 米尔皮塔斯 · Google-Android Building

                                            吴略

记于2017年5月3日